Voici une proposition de texte pour le poste de Coordonnateur(trice) marketing, basée exactement sur la structure, le ton et les conditions de votre exemple.
Coordonnateur(trice) marketing
Employé(e) recherché(e) à Montréal
Lieu : Montréal – 40 % télétravail et 60 % en présentiel
Type de poste : Temps plein
Horaire : 37,5 heures par semaine
Entreprise : Prositeweb Inc.
Salaire annuel de base : 41 200 $ (à ajuster selon vos critères)
Congés : 2 semaines de vacances par année
À propos du poste
Prositeweb est à la recherche d’une personne créative, organisée et passionnée par le web pour occuper un rôle hybride en création de contenu et coordination marketing.
La personne retenue jouera un rôle central dans le déploiement de nos stratégies de communication, tout en soutenant activement la visibilité de l’entreprise à travers la gestion des médias sociaux, la création de contenu percutant et la coordination de nos campagnes numériques.
Ce poste convient à une personne polyvalente qui aime autant rédiger, créer visuellement et animer des communautés, que structurer, analyser et faire avancer des projets marketing.
Principales responsabilités
1) Gestion des médias sociaux et création de contenu
Créer, rédiger et planifier des publications engageantes pour nos différentes plateformes (LinkedIn, Facebook, Instagram, etc.)
Assurer l’animation des communautés, interagir avec l’audience et répondre aux messages
Rédiger des articles de blogue, des infolettres et du contenu optimisé pour le site web
Concevoir des visuels simples et attrayants (avec des outils comme Canva) pour accompagner les publications
Assurer le respect de l’image de marque (branding) et du ton de l’entreprise dans toutes les communications
2) Coordination des campagnes marketing
Participer à l’élaboration, la planification et l’exécution des stratégies de marketing numérique
Mettre en place, programmer et optimiser les campagnes de courriels (infolettres, séquences automatisées)
Coordonner la production de matériel promotionnel en collaborant avec l’équipe technique et la direction
Assurer le suivi des échéanciers pour les différents lancements et projets promotionnels
Mettre à jour le site web (via le CMS) avec les nouveaux contenus, offres ou études de cas
3) Veille, analyse et soutien administratif
Suivre et analyser les performances des médias sociaux et des campagnes (statistiques intégrées, Google Analytics)
Produire des rapports de performance simples et formuler des recommandations d’amélioration
Effectuer une veille concurrentielle et rester à l’affût des nouvelles tendances web, e-commerce et marketing
Aider à la préparation de présentations ou de documents visuels pour les clients ou la direction
Effectuer diverses tâches de coordination administrative en soutien aux initiatives de visibilité
Répartition approximative du poste
50 % création de contenu et gestion des médias sociaux
30 % coordination de campagnes, infolettres et projets marketing
20 % analyse de performance, veille et soutien administratif marketing
Profil recherché
Excellente plume, créativité et souci du détail
Excellente organisation et bon sens des priorités
Bonne capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle et à respecter les échéanciers
Aisance dans la communication écrite et orale
Capacité à travailler de façon autonome, proactive et structurée
Esprit d’initiative et curiosité pour les nouvelles tendances
Passion pour le web, les technologies et le marketing numérique
Exigences et atouts
Expérience pertinente en coordination marketing, gestion de médias sociaux ou création de contenu
Excellente maîtrise du français, à l’écrit (rédaction et orthographe impeccables) comme à l’oral
Maîtrise des outils de création visuelle (ex. Canva) et de programmation sociale (ex. Hootsuite, Buffer, etc.)
Connaissance des outils de marketing par courriel (ex. Mailchimp, ActiveCampaign)
Connaissance de base des principes de référencement (SEO) et de Google Analytics
Anglais fonctionnel : un atout
Expérience en environnement PME ou en agence web : un atout important
Ce que nous recherchons surtout
Nous cherchons une personne capable de :
faire rayonner la marque Prositeweb sur les différentes plateformes
produire du contenu de qualité de façon constante et autonome
coordonner efficacement les différentes actions promotionnelles
aider l’entreprise à rester visible, attrayante et engagée envers sa communauté
Ce poste n’est pas un rôle de direction marketing ni un poste de développeur web. Il s’agit d’un rôle clé de création, de coordination et de soutien aux initiatives numériques.
Priorités du poste en cas de surcharge
Déploiement des campagnes et infolettres prévues
Gestion et publication régulière sur les médias sociaux
Rédaction de contenu prioritaire (blogue, site web)
Analyse des retombées
Veille et tendances
Pourquoi joindre Prositeweb
Vous intégrerez une entreprise en croissance, avec une vision claire, un environnement polyvalent et un rôle concret dans l’organisation et le développement des activités. Vous contribuerez directement à la stratégie marketing de l’entreprise, à sa structure interne et à son rayonnement sur le web.